Comment mettre en place votre page de connexion personnalisée ?

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À quoi sert cette fonctionnalité ?

Dans Altee, vous avez la possibilité d’ajouter votre touche personnelle à votre page de connexion et les comptes Altee de vos employés en personnalisant votre lien URL et en ajoutant vos logos ou des images de votre entreprise.  

Les étapes à suivre :

  • Allez dans le module Paramètres, dans l’onglet Entreprise. Ensuite, cliquez sur Informations générales et logos.
Module Paramètres dans SIRH Altee
  • Vous pourrez y ajouter une image version horizontale, une image version carrée et enfin l’image de la page de connexion personnalisée. Quand vous serez satisfait, appuyer sur Enregistrer.  
Page de connexion personnalisée dans SIRH Altee

Remarques :  

  • L'image version horizontale et l’image version carrée seront les images qui apparaîtront sur les comptes Altee de votre entreprise.  
  • L’image de la page de connexion n’apparaît que quand vous vous connectez sur la plateforme avec votre lien URL personnalisé. Sinon, vous ne verrez que la page de connexion basique d’Altee.   

Comment personnaliser le lien URL de votre page de connexion ?  

  • Allez dans le module Paramètres, dans l’onglet Entreprise. Ensuite, cliquez sur Page de connexion personnalisée.
Page de connexion personnalisée dans SIRH Altee
  • Ajoutez un mot, par exemple le nom de votre entreprise dans la case Modifier l’URL. Puis, appuyez sur Enregistrer.
Page de connexion personnalisée dans SIRH Altee
  • Enfin copier l'URL et ouvrez le dans votre barre de navigation. Vous obtiendrez votre page de connexion personnalisée.
Page de connexion personnalisée dans SIRH Altee

Remarques :

  • Il vous suffit de cliquer sur Copier et d’ouvrir ce le lien dans un nouvel onglet de votre navigateur. Vous obtiendrez alors votre page de connexion personnalisée.  
  • N’oubliez pas de partager le lien avec vos collègues et vos employés pour qu’eux aussi puissent se connecter à Altee via cette page de connexion personnalisée.  

Saviez-vous que ?

L’engagement des employés ne se limite plus à la satisfaction au travail. Aujourd’hui, il influence directement la performance, la rétention des talents, la collaboration interne et la capacité d’une entreprise à évoluer durablement.

Formulaire de saisie des informations personnelles avec photo d'une femme souriante, champs pour prénom utilisé, nom utilisé, genre légal, prénom légal, nom légal, date de naissance, et boutons Annuler et Enregistrer.
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Truc de pro

L’engagement des employés se construit au quotidien. Une communication claire, des objectifs bien définis et des feedbacks réguliers ont souvent plus d’impact sur la motivation qu’une simple évaluation annuelle.

Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez ?